برای دومین بار در سال جاری صورت گرفت:

استقرار پایگاه اهدای خون در شهرک صنعتی توس مشهد

۳۱ مرداد ۱۳۹۴ کد خبر : 954
اقتصاد شرق- برای دومین بار در سال جاری، پایگاه اهدای خون در محل شرکت صنعتی نیان الکترونیک در شهرک صنعتی توس مشهد مستقر شد و از کارمندان متقاضی اهدای خون این شرکت خون گرفت.

اقتصاد شرق- برای دومین بار در سال جاری، پایگاه اهدای خون در محل شرکت صنعتی نیان الکترونیک در شهرک صنعتی توس مشهد مستقر شد و از کارمندان متقاضی اهدای خون این شرکت خون گرفت.

رئیس هیأت مدیره شرکت نیان الکترونیک که واحدی صنعتی در زمینه تولید قطعات الکترونیکی و عمدتا مخابراتی است، در خصوص استقرار پايگاه اهداي خون در این شركت صنعتی براي دومين بار، می‎گوید: اين برنامه توسط كانون فرهنگي هنري شركت طرحريزي شده و يكي از اهداف آن ترغيب پرسنل به مشاركتهاي اجتماعي است كه در گام نخست اهداي خون انتخاب شد كه نماد همنوع دوستي و ايثار است و جامعه به آن احتياج دارد.

سیستانی ادامه می‎دهد: به دليل مشغله كاري فراوان و نبود وقت، انجام چنين فعاليت‌هايي در اولويت اخر افراد قرار ميگيرد در صورتي كه انجام اينگونه امور باعث ايجاد حس رضايت شادابي و نشاط ميشود؛ انجام چنين فعاليت‌هايي علاوه بر ايجاد سلامت روحي و جسمي، به ارتقاء سطح فرهنگي پرسنل كمك خواهد كرد.

معاون منابع انساني شركت نيان الكترونيك بعد اجتماعي و فرهنگي زندگي كارمندان شركت را يكي از دغدغههاي ذهني مديران ارشد سازمان برمی‎شمارد و می‎افزاید: از آنجا كه كامل‌ترين نوع رشد از راه توسعه پايدار و متوازن امكان‌پذير است، كانون فرهنگي هنري نيان الكترونيك پس از حركت در زمينه‌هاي اجتماعي با برگزاري برنامه اهداي خون گروهي، ‌در گام‌هاي بعدي برنامه‌‎هاي عملي در زمينه حفظ و توسعه محيط زيست اجرا خواهد كرد.

دکتر جعفری، سرپرست تيم اهداي خون مستقر در شركت نيان الكترونيك اظهار می‎کند: اهدای خون مستلزم صرف وقت و مراجعه به پايگاه‌هاي مستقر است و به همین دلیل همكاري با سازمان انتقال خون از طريق دعوت اين ارگان در كارخانهها و شركت‌هاي صنعتي اقدام پسنديده و قابل احترامی است و امیدوارم این همکاری‎ها تداوم داشته باشد.

هادي ظفرمند، یکی از کارمندان این شرکت است که به گفته خودش پیش از این حدود هفت مرتبه خون اهدا کرده است. وی این اقدام شرکت را بسیار خوب ارزیابی می‎کند.

امیر شافعی، دیگر کارمند شرکت نیان الکترونیک نیز استقرار پایگاه اهدای خون در شرکت را اقدام مثبتی می‎داند و تصریح می‎کند: سرشت نیکو در بیشتر انسان‎ها وجود دارد و با آماده شدن شرایط این نیکویی شکوفاتر می‎شود.

رضا صادقی، از دیگر کارمندان شرکت است که سابقه اهدای خون ندارد و معتقد است به دلیل اینکه مشغله زیاد باعث می‎شود افراد نتوانند خارج از محل کار اقدام به اهدای خون کنند، استقرار این پایگاه اهدای خون در شرکت اقدام مفیدی است.

مصطفی رحمتی نیز پیش از این خون اهدا نکرده است و می‎گوید: مدتي بود كه قصد چنين عملي را داشتم اما شرايط كاري و نبودن فرصت كافي مانع مي‌شد؛ پس از اينكه شركت اين برنامه را انجام داد بسيار خوشحال شدم و در آن شركت کردم.

حسین رسولی، از دیگر کارمندان این شرکت است که اظهار می‎کند: اين كار در راستاي ارتقاء فرهنگ مشاركت در كارهاي اجتماعي مناسب بوده و نشاندهنده اين است كه شركت فقط به منابع خود فكر نكرده و كليه جامعه و اهالي آن برايش مهم و باارزش است.

ایمان داوودی، یکی دیگر از کارمندان این شرکت در خصوص استقرار این پایگاه اهدای خون می‎گوید: این اقدام فرصت بسيار مناسبی براي افرادی است كه شايد خارج از زمان كاري فرصت انجام آن را نداشته باشند.

دنیای اقتصاد خراسان آخرین ویرایش : ۳۱ مرداد ۱۳۹۴, ۰۱:۱۲


نظر سنجی دنیای اقتصاد

اخبار تصویری

پیشخوان خبر

یادداشت ها